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厦门企业内训:人力资源管理培训

2018-07-06 08:48:11 73
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培训课程详情

厦门企业内训:人力资源管理培训

企业内训:人力资源管理培训

一、博思达企管培训中心简介

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维克多教育发展有限公司始创于2001年,经过14年的专业教育培训领域的发展和沉淀,逐步发展成了以企管培训、金融培训、职业教育、学历提升、人力资源服务为主的全方位、综合性教育服务机构。

博思达企管培训中心始创于2004年,是维克多教育旗下专业从事企业管理教育培训的直属机构,具备深厚的培训行业运营经验及强大的企业培训资源整合能力,长期关注国内外企业管理新发展趋势,把握企业管理的发展方向,整合国内优秀专业与服务资源,为国内各大企业专业人员提供具实战性和专业性的企业内训、资格认证等全方位培训服务。

◎ 具备省市3A级教育培训办学许可资质

◎ 国家职业资格鉴定统一报考点

◎ 福建省培训师协会会长单位

◎ 福建省人力资源管理师协会常务副会长单位

◎.福建省采购师协会独 家授 权合作单位

◎.厦门市物流协会、厦门现代物流商会合作培训机构

◎.福建省经济师/工程师协会合作培训机构

◎.吉林大学网络教育福建中心

◎ 福建最早从事企管职业资格认证、企业内训的机构

◎ 福建省经信委北京大学总裁班,北大经理人高级研修班福建合作机构

二、我们的优势

开拓视野:洞察国内外优秀企业的管理创新、产品创新、营销创新、服务创新理念,学习世界左右企业的成功之道。

转换观念:不拘泥于过去成功的经验、不断优化企业管理创新理念,与时俱进,与狼共舞,适应企业经营环境的变化。

更新知识:着力培养和造就具有创新精神、掌握新知识、新技能,适应国际竞争需要的中高级管理人才,提高中国金融业的市场竞争力。

解决问题:应对外部竞争和威胁、提高内部管理水平、助推中国企业成功参与国际市场竞争成功,与著名外资企业接轨。

三、服务流程

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人力资源管理培训

【课程思路】

全面掌握企业人力资源管理六大模块(人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理)功能。

系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,全面提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧。

胜任人力资源开发、管理等职业岗位,工作效率有显著提高。

【课程结构】

人力资源规划

培训开发

薪酬福利

绩效考核

招聘与配置

员工关系管理

【课程体系】

课程模块

课程主题

人力资源规划

战略性人力资源规划

企业顶层人力资本战略规划

组织结构设计与人力资源诊断

招聘与配置

招聘系统与招聘技巧

职业计划发展——如何进行员工职业生涯规划

培训开发

培训体系建设与年度培训计划制定

TTT培训师培训

培训项目的设计、跟进和评估

绩效考核

绩效体系规划与建立

KPI的有效设定和应用

个人绩效合约——如何制定有效的绩效目标

薪酬福利

薪酬福利设计及应用培训

基于绩效考核的激励性薪酬体系设计和管理

“4P”薪酬管理体系设计

员工关系管理

8090后员工管理激励与沟通技术

处理劳动争议与企业裁员的特别应变能力训练

新劳动合同法的风险规避及应对策略


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